دانلود سکوت سازمانی 1 ؛ ابعاد، عوامل و پیامدهای آن فایل ورد (word) دارای 15 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود سکوت سازمانی 1 ؛ ابعاد، عوامل و پیامدهای آن فایل ورد (word) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود سکوت سازمانی 1 ؛ ابعاد، عوامل و پیامدهای آن فایل ورد (word) ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
سال انتشار : 1394
نام کنفرانس یا همایش : دومین کنفرانس بین المللی آینده پژوهی، مدیریت و توسعه اقتصادی
تعداد صفحات : 15
امروزه که داشتن کیفیت بسیار زیاد محصولات و انتظارات بالای مشتریان از ویژگیهای آن میباشد، سازمانها برای ماندن در این محیط رقابتی و رشد در آن از کارکنان خود انتظار دارند بیش از گذشته نوآور و خلاق بوده و درباره مسائل سازمانی ومشکلات آن احساس مسئولیت کرده و سخن بگویند.اگر چه در ادبیات مدیریت به مباحثی نظیر توانمندساری، ایجاد کانالهایازتباطی باز تاکید میشود ولی باز بسیاری از کارکنان از این مسئله گلایه دارند که سازمان از چنین روش ارتباطی و تسهیم دانش و اطلاعات حمایت نمیکنند و همین عامل موجب شکست برنامههای مدیریت میشود.یکی از عوامل این شکست، فقدان اعتماد و اطلاعات و فقدان آن چیزی است که پژوهشگران نام آن را سکوت سازمانی نهادهاند. در این مقاله ضمن شناسایی مفهوم سکوت سازمانی آن به دنبال شناسایی ابعاد و مولفههای آن و پیامدهای آن بر عواملمختلف سازمان میباشیم
کلمات کلیدی:
دانلود معرفی برخی روش های اصلاح خاکهای آلوده به فلزات سنگین فایل ورد (word) دارای 9 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود معرفی برخی روش های اصلاح خاکهای آلوده به فلزات سنگین فایل ورد (word) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود معرفی برخی روش های اصلاح خاکهای آلوده به فلزات سنگین فایل ورد (word) ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
سال انتشار : 1391
نام کنفرانس یا همایش : همایش ملی بهره برداری بهینه از منابع آب
تعداد صفحات : 9
با توجه به رشد سریع جمعیت و پیشرفت و توسعه روز افزون فناوری های جدید آلودگی های محیط زیست در مناطق مختلفجهان به ویژه در مناطق صنعتی، معدنی، کشاورزی و خانگی رشد چشمگیری داشته به طوری که حیات و سلامت موجوداتزنده به ویژه انسان را با خطری جدی مواجه کرده است. از مهمترین آلودگی های محیط زیست آلودگی خاک می باشد چرا کهخاک بعنوان بستری مناسب برای رشد و تغذیه گیاهان نقش بسیار مهمی را در تامین نیاز غذایی انسان ایفا می کند. ولیمتاسفانه انسان با فعالیت های خود روز به روز به آلودگی های متنوع خاک می افزاید که یکی از این الودگی ها آلودگی خاکبه فلزات سنگین است که خطر راهیابی این فلزات به زنجیره غذایی انسان را دوچندان می کند. بنابر این باید غلظت اینعناصر را در محیط زیست تا حد مطلوب کاهش داد. روشهای زیادی برای اصلاح خاکهای آلوده وجود دارد ولی استفاده ازروشهای مرسوم بسیار پر هزینه بوده وبه همین علت نیاز به روش پالایش ارزان احساس می شود. استفاده از گیاهان برای رفعآلودگی خاک روش مقرون به صرفه است که در چند سال اخیر دانشمندان آن را بنیان نهاده اندکه این روش به گیاه پالاییمعروف است.
کلمات کلیدی:
دانلود تحقیق گام هایی عملی و منطقی برای ساختن یک مدرسه مطلوب با همراهی کارکنان و معلمان فایل ورد (word) دارای 56 صفحه می باشد و دارای تنظیمات و فهرست کامل در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود تحقیق گام هایی عملی و منطقی برای ساختن یک مدرسه مطلوب با همراهی کارکنان و معلمان فایل ورد (word) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است
توجه : توضیحات زیر بخشی از متن اصلی می باشد که بدون قالب و فرمت بندی کپی شده است
مقدمه
برنامه ریزی عملی برای پیشرفت
ایجاد انگیزه در کارکنان
تدوین خط مشی های پیشرفت کارکنان
راهنمایی، مشاوره و آموزش کارکنان
پیوند دادن خط مشیهای بهبود مدرسه با پیشرفت پرسنل
ارزیابی عملکرد یا پیگیری عملکرد
گام هایی برای ساختن یک مدرسه مطلوب
نخستین گام در بهبود مدرسه
مدیریت تغییر
دستیابی به یک بیانیه اصول
انجام یک مرور کامل از وضعیت مدرسه
تهیه یک برنامه ی جامع برای مدرسه
تعیین هدف
طراحی سیاستها و ساختارهای مدیریتی
مدیریت منابع انسانی و سرمایه ای برای تحقق برنامه مطلوب
بستن حلقه ی کیفیت
برگزاری جلسات با اولیای دانش آموزان
کنار آمدن با والدین بد قلق
برنامه ریزی یک جلسه آموزشی
منابع
مدیریت مدرسه محور/پدیدآورنده: ابتسام ابوضحی، غلامرضا گرایی نژاد (مترجم)، رخساره کاظم (مترجم)، علی اللهیارترکمن (مترجم)، طاهره عدل بند (مترجم)/ ناشر: مدرسه – 16 آذر،
درآمدی به مدیریت آموزشگاهی، مدیریت مدرسه محور/پدیدآورنده: آن گلد، جنیفرمری اونز، اکبر رهنما (مترجم)، لطفعلی جباری (مترجم)، پروانه فخام زاده (ویراستار)/ناشر: آییژ –
در مدیریت مدرسه، چه چیزی ارزش تلاش را دارد؟/پدیدآورنده: مایکل فولان، سیدعبدالصاحب امامی (مترجم)، بهرام فداییان (مترجم)/ناشر: فراشناختی /اندیشه – 03 اردیبهشت،
مدیریت تعارض در مدرسه “مبحثی در مدیریت رفتار سازمانی”/پدیدآورنده: نادر سلیمانی/ناشر: آرمان رشد – 18 دی،
بینشی نو در غنی سازی مدرسه: مهارت های آسیب شناسی عملی و حل خلاق مسایل مدرسه و مدرسه داری (مدیریت آموزشی)/پدیدآورنده: بهمن حوریزاد/ناشر: لوح زرین – 27 اردیبهشت،
پیشرفت کارکنان طبیعتاً یک فرایند بنیادی و اساس در تصویر وسیع بهبود مدرسه است. این نوشتار به نقش یک خط مشی پیشرفت کارکنان در زمینه ی مطرح کردن پیش بینیهای لازم در خصوص راهنمایی، مشاوره و حمایت کارکنان میپردازد. سپس به دنبال آن توصیههایی پیرامون چگونگی انجام بهترین شیوه تحقیق و تنظیم آیین نامه این خط مشی با شروع از جایگاه مدرسه در زمان برنامه ریزی آن، ارائه میدهیم
تدوین یک خط مشی پیشرفت و بهبود آموزشگاه و پیوند دادن آن با پیشرفت کارکنان، کمک میکند به اینکه مطمئن شویم برنامه ریزی عملی برای آینده میتواند به وقوع بپیوندد. استفاده از یک روش مدیریت باز به این معنی است که تمام افراد دخالت دارند و اینکه برنامه ریزی متعلق به همه است. خود این فرایند نیز فرایندی توسعه ای است و باید این احساس اعتماد به نفس در افراد به وجود آورده شود که بتوانند به انجام برنامه ریزی کاری خود مبادرت ورزند
1- توجه خود را بر اهداف آموزش متمرکز کنید. به خصوص بر یاد گیری و دستاورد دانش آموزان متمرکز باشید. این میتواند در چارچوب مفاهیم گسترده تبیین شده آموزشگاه و بیانیه وظایف آن باشد. آموزگاران را تشویق به انعطاف پذیری و خلاقیت در شیوههایشان کنید و از آنها بخواهید اعتماد کافی برای تشویق دانش آموزان به یادگیری مستقل داشته باشند
2- یک رویکرد هماهنگ تدوین کنید. این رویکرد لازم است مبنای برنامه ریزی درسی، ارزیابی، تدریس و مدیریت و همچنین امور مالی و منابع باشد. لازم است تمام خط مشیهای واحدها در چارچوب محتوای کلی خط مشیهای مدرسه هماهنگ باشند ولی در عین حال، به هر واحد اجازه آزادی عمل برای پیشبرد و توسعه ایدههای خودشان نیز داده شود
3- چشم انداز دراز مدت آموزشگاه را درک کنید. این چشم انداز در طول مرحله مرور و بازبینی برنامه ریزی تغییر خواهد کرد و باید به صورت ماهیت ثانوی برای تمام اعضای پرسنل در آید. ماهیت کلی هر آموزشگاه باید فراگیر و دربرگیرنده ی تمام جنبههای مدیریت آموزشگاه باشد
4- هدفهای کوتاه مدت قابل اداره تدوین کنید. این امر به کاهش تنش ناشی از تغییر کمک میکند. افراد بیشتر خود را کنترل کننده ی تغییرات میبیند و احساس نمیکنند که توسط یک موج نوگرایی کنار زده شدهاند
5- کمک دیگران را قدردانی کنید. چنانچه نوگراییها و تغییرات ارائه شده توسط کارکنان قدر دانسته شود، احساس اعتماد به نفس بیشتری در آنها به وجود میآید. سعی کنید ساختاری را به وجود آورید که در آن، دستاورد تک تک کارکنان مورد تقدیر قرار گیرد. ما معمولاً دستاورد دانش آموزان را مورد شناسایی و تقدیر قرار میدهیم، اما فراموش میکنیم که این امر را در مورد کارکنان به کار بریم. تقدیر موجب افزایش اعتماد و تداوم ایدههای بیشتر میشود
6- هیأت امنا را دخالت دهید. آنها نه تنها در مورد آموزشگاه مسؤولیت دارند بلکه معمولاً به پیشرفت آن نیز علاقهمندند. بنابراین در تعیین اولویتها و کمک به برنامه ریزی عملی میتوانند نقش با ارزشی ایفا کنند
7- از افراد بیرون برای کمک و ارائه پیشنهاد دعوت کنید. این امر میتواند شامل مشاوران خارج از مدرسه و یا مشاوران آموزشی دانشگاهها باشد. هر نوع کمک بیشتر در بازنگری و بحث پیرامون برنامهها با ارزش است. گاه ما بیش از حد به آموزشگاه خود نزدیکیم و همین نزدیکی باعث میشود همواره نتوانیم مسایل را بدون جبهه گیری در نظر بگیریم. آموزگاران غالباً در پیدا کردن کاستیهای آموزشگاه خود خوب هستند اما در پیدا کردن نقاط قوت به آن اندازه خوب نیستند
کلمات کلیدی:
دانلود مقاله بررسی بانکداری اینترنتی بر اساس مدل TAM فایل ورد (word) دارای 11 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود مقاله بررسی بانکداری اینترنتی بر اساس مدل TAM فایل ورد (word) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله بررسی بانکداری اینترنتی بر اساس مدل TAM فایل ورد (word) ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
سال انتشار: 1392
محل انتشار: نخستین کنفرانس ملی توسعه مدیریت پولی و بانکی
تعداد صفحات: 11
چکیده:
در دهه گذشته، فناوری اطلاعات اثرات شگرفی بر صنعت بانکداری داشته است. این امر باعث شده است که بانک ها بتوانند محصولات و خدمات متمایزی را برای مشتریان خود فراهم کنند. در این میان یکی از دغدغه های اصلی مدیریت فناوری به ویژه در حوزه ی بانکداری اینترنتی، پذیرش آن در بین گروههای هدف است. در این تحقیق سعی شده است بر اساس مدل پذیرش فناوری، فرضیه های تحقیق طراحی و با تاکید بر پذیرش بانکداری اینترنتی از سوی مشتریان بانک ملی شهر کرمان به آزمون گذارده شود. طبق مدل پذیرش فناوری، استفاده از یک فناوری اطلاعاتی به وسیله قصد استفاده از آن سیستم خاص تعیین می شود و قصد استفاده نیز به نوبه خود، به وسیله میزان مفید بودن فناوری موردنظر از دیدگاه استفاده کننده و سهولت استفاده از سیستم توسط او تعیین می شود. نتایج تحلیل های آماری این تحقیق با استفاده از مدل یابی معادلات ساختاری لیزرل نشان می دهد که سهولت استفاده درک شده، سودمندی درک شده و نگرش با قصد استفاده ی مشتریان از بانکداری اینترنتی رابطه دارد.
کلمات کلیدی:
دانلود مقاله معرفی برخی از ماکروفسیل های گیاهی سازند هجدک در برش گلتوت شمال کرمان فایل ورد (word) دارای 6 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد دانلود مقاله معرفی برخی از ماکروفسیل های گیاهی سازند هجدک در برش گلتوت شمال کرمان فایل ورد (word) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
این پروژه توسط مرکز مرکز پروژه های دانشجویی آماده و تنظیم شده است
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی دانلود مقاله معرفی برخی از ماکروفسیل های گیاهی سازند هجدک در برش گلتوت شمال کرمان فایل ورد (word) ،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
سال انتشار: 1391
محل انتشار: ششمین همایش ملی زمین شناسی دانشگاه پیام نور
تعداد صفحات: 6
چکیده:
در این تحقیق برش گلتوت از سازند هجدک جهت معرفی ماکروفسیل های گیاهی برای نخستین بار مورد مطالعه قرار گرفت، که منجر به شناسایی 7 جنس متعلق به راسته های فیلیکال ها، بنه تیتال ها و کنیفرال ها و ژینکگوال ها گردید. بیشترین فراوانی متعلق بهراسته فیلیکال هاست که گیاهان محیط های مرداب و ساحل مرطوب هستند و کنیفرال ها، بنه تیتال ها و ژینکگوال ها در رتبه هایبعدی جای دارند
کلمات کلیدی:
ساخته شده توسط Rodrigo ترجمه شده
به پارسی بلاگ توسط تیم پارسی بلاگ.